今年以来，桃江从资金扶持、岗位挖掘、技能培训、优化服务等十七个方面出台政策，精准施策，为大学生就业创业保驾护航。

“90后”的王英钰是一名大学生创业者。两年前，她与几位志同道合的朋友在县城创办了一家书法培训机构。然而，创业初期的资金短缺、政策不明、经验不足等问题，曾让她一度踌躇不前。县人社局在开展高校毕业生就业创业摸排工作中了解到她的情况后，主动上门，为她量身定制了一套“创业帮扶套餐”。王英钰感慨万分：“创业初期，我们既缺资金又缺经验，人社部门不仅为我们落实了2万元的大学生创业补贴，还邀请专家开展创业指导，从课程设置到政策申报都给予了细致帮扶。”

正在教学生练字的王英钰 莫非易 摄

如今，王英钰创办的书法培训机构“六然书院”已步入稳健发展的快车道，不仅实现了生源的稳定增长，更成功打造了多个就业岗位，有效带动本地青年就业。

为有效破解大学生“求职难”与企业“招才难”的双重困境，县人社部门积极拓展思路，深挖岗位资源，多措并举促进高校毕业生高质量就业。一方面，持续稳定并扩大机关事业单位及“三支一扶”等基层项目的招聘规模，拓宽就业渠道。另一方面，依托人力资源市场优势，以“职引未来”为主线，主动走进高校开展校园招聘，并精心打造“春风行动”“金秋招聘月”“高校毕业生就业服务月”“高校毕业生留桃来桃”等一系列品牌招聘活动，线上线下同步发力，为高校毕业生和用人单位搭建高效对接平台。

工作中的曾彪 莫非易 摄

在桃花江竹材科技有限公司担任技术员的桃江籍大学毕业生曾彪，就是这一系列就业服务举措的受益者之一。今年刚毕业的他，选择投身企业一线，在实践中施展专业才华。目前，他的月薪稳定在5000-6000元，所学技能也得到了充分发挥。“我当时在学校通过人社部门举办的校园招聘会找到的这份工作，岗位与我的专业对口，公司福利很完善，还离家近，我对现在的工作状态非常满意。”曾彪说。

桃花江竹材科技股份有限公司专员李佳莉告诉记者，人社局每年都会组织他们参加春风行动招聘会，每个月还会组织三场“逢8”现场招聘会。通过人社局组织的这些活动他们招入了很多优秀大学生，她自己也是在学校双选会上通过面试来到公司的。

据统计，今年以来，桃江人社部门已发放创业担保贷款近9000万元，完成养老护理、人工智能训练师等职业技能培训1600余人，举办现场招聘会81场、直播招聘会81场，15562人达成就业意向。